業務内容
【採用を通したまちづくりに対する強いをお持ちの方歓迎！】
静岡のまちづくりに携わりたい方／ジョブローテーションあり／「自分らしい」働き方ができる制度充実★
【採用業務について】
■採用に関する企画立案～運用、実行までお任せします。
・新卒採用：合同説明会の参加、インターンシップの企画運営、選考、面談、内定フォローなど
・中途採用：採用戦略・戦術立案、データを用いた採用活動のPDCA推進、エージェント対応、求職者様の人生に寄り添った対応など
※ご経験・ご希望に合わせて新卒領域、中途領域のうちいずれかをメインでお任せする予定です。
※ご希望によっては、新卒・中途両方の領域に携わっていただくことも可能です。
＼POINT／
★「街づくり」「地域活性化」に貢献
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○静岡の企業と協力した採用活動
○地域の企業と合同の人事研修会の実施
など、地域貢献につながる企画も実行できます！
入社直後でもアイデアは随時ミーティングで提案が可能です。
★中途採用でも昇格のチャンスが豊富！
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入社後にゼロから実績を積むのではなく、これまでのご経験を含めた活躍が評価されます。
入社後数年でリーダー職になる事例も多数！
◎中途入社後、30代前半で課長、30代後半で部長になった方や、役員まで昇格した実例も。
◎経験を活かした業務でのご活躍はもちろん、人事領域内の別業務へのキャリアアップも可能です！
★充実の福利厚生＆働きやすさ
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○育児・介護休業の充実（男性育休取得実績あり）
○U・Iターン歓迎！引越し手当や住宅補助あり（条件あり）
○社員持株会や財形貯蓄制度、静鉄グループ優待など
人事部門の採用課には現在6名が在籍しています。
20代から30代のスタッフが活躍中！
「優しい人ばかりで驚いた」「真面目で、良い人が多い」との声が多く聞かれる職場です。
お互いにサポートし合う風土が根付いており、個人・チームでの達成感をそれぞれ味わえます！
【U・Iターン歓迎】採用を通して地域活性に貢献したい！という強い思いがあれば未経験も歓迎します！
★スピード選考！1カ月以内の入社も可能
★未経験からのキャリアチェンジ歓迎
【必須】
■大卒以上
■チームで取り組む姿勢
■課題発見・解決に取り組んだ経験
■様々な分野への学習意欲
■採用業務への興味関心
【歓迎】★業界不問
■採用業務の経験
■人材会社での経験
■無形営業の経験
＼こんな方におススメ／
□静岡が好き
□街づくりや地域活性化に興味あり
□意欲的でチャレンジ精神あり
□新しいものをつくり上げるのが好き
□幅広い選択肢からキャリアを築きたい
□ワークライフバランスを保ちつつ裁量ある仕事をしたい
□長期キャリアを築きたい
□採用を通して地域活性に貢献したい！という強い思いあり
【勤務地】
★転居を伴う転勤なし
★静岡鉄道「新静岡駅」より徒歩1分
所在：静岡県静岡市葵区鷹匠1-1-1 静鉄鷹匠ビル
※受動喫煙対策：分煙・喫煙所あり
【勤務時間】
フレックスタイム制
フレキシブルタイム／5:00～22:00
コアタイム／なし
標準的な勤務例／9:00～18:00
雇用形態正社員：
※試用期間6カ月
※期間中に条件の変動なし。
給与：
月給23万円以上
※月給は、経験・年齢を考慮の上、決定いたします。
手当ほか：
■残業手当（1分単位で支給）
■通勤手当（公共交通機関実費負担）
■家族手当（配偶者は月2万2000円、配偶者以外の扶養家族は月5000円）※上限4人
■資格手当（業務運営上必要な公的資格を持っている場合、毎月手当を支給）
入社時の想定年収：
年収370万円～530万円
社員の年収例：
年収750万円～950万円：部長
年収680万円～780万円：課長
待遇・福利厚生各種制度：
■社会保険完備（雇用・労災・健康・厚生年金）
■Ｕ・Ｉターン支援あり（遠隔地出身者住宅手当 ※社内規定あり）
■静鉄グループ優待
■資格取得支援制度
■家族乗車証
■提携リゾート施設割引
■健康サポート（人間ドック補助、インフルエンザ予防接種、メンタルヘルスサポート等）
■レクレーション補助（スポーツ観戦、映画鑑賞、部活動等）
■フレックスタイム制
■テレワーク対応可
■服装自由（オフィスカジュアル）
休日・休暇年間休日：
120日（2023年度実績）
休日・休暇
■完全週休2日制
（土日休み）
■祝日休み
■年末年始休暇
■GW休暇
■夏季休暇
■慶弔休暇
■有給休暇
（試用期間終了後11日間付与）
■産前・産後休暇
（男性の取得実績あり）
■育児休暇
（男性の取得実績あり／育児休暇後の復帰率100％）
■ウェルカム休暇：入社後半年間に使用可能な3日間の休暇
■結婚休暇
■子の看護休暇
（5日以上の連続取得も可能！）